El 20 de marzo de 2025 se publicó en el Diario Oficial de la Federación la nueva Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares (LFPDPPP), que abroga por completo la versión anterior de 2010.
Desde el 21 de marzo está oficialmente en vigor y representa mucho más que una reforma: es un cambio estructural en cómo las empresas, organizaciones y profesionales deben manejar la información personal en México.
A continuación te explicamos los puntos clave —sin tecnicismos— para que entiendas cómo esta nueva ley impacta directamente a tu empresa:
El INAI desaparece como garante. Su lugar lo toma la Secretaría Anticorrupción y Buen Gobierno (SABG), que ahora es la responsable de vigilar y sancionar el cumplimiento de la ley.
Algunas funciones del extinto INAI —como garantizar el derecho de acceso a la información pública— fueron transferidas a esta nueva institución, que inició funciones el 12 de mayo de 2025.
Una de las grandes sorpresas de la reforma: las personas morales ahora también son consideradas titulares de datos personales. Esto abre un debate jurídico interesante, pero para tu empresa significa una cosa clara: más obligaciones.
Las empresas deberán implementar medidas administrativas, técnicas y físicas más robustas para proteger los datos que manejan. No basta con tener un antivirus: se trata de blindar procesos completos.
Ahora deben incluir:
Toda organización deberá designar formalmente a un encargado de protección de datos personales y garantizar que el personal esté capacitado en esta materia.
Las multas por incumplimiento pueden llegar hasta $30 millones de pesos, además de:
Te dejamos una checklist rápida de acciones prioritarias:
No es solo cumplir la ley, es cuidar la confianza
Esta reforma no es un cambio cosmético: es un nuevo estándar. Las empresas que lo entiendan a tiempo no solo evitarán sanciones, sino que construirán reputación, credibilidad y ventaja competitiva.
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